ACT1

サステナブルフード

大丸有エリアでは、カフェ、レストラン、社員食堂など、日々さまざまな飲食サービスが提供されています。

こうしてたくさんの“食の消費者”と、“食の使い手”が集うエリアだからこそ、持続可能性に配慮した食文化の普及や、フードロス対策に取り組むことが重要だと考えました。ACT1は今年もサステナブルな食について考え、行動する機会を提供します。

ACT2

環境

約4,300事業所が集積し、約28万人が働く大丸有エリアでは日々たくさんのエネルギーや資源が消費されています。街として、また個々人として、環境負荷をいかに低減していくかは重要な課題です。

2023年は気候変動、サーキュラーエコノミー、森林・生物多様性をトピックとして取り上げ、持続可能な都市のあり方、ライフスタイルについての検討と情報発信を行います。

地方とも連携し、多様なサーキュレーションの仕組みづくりに挑戦します。

ACT3

ひとと社会のWELL

コロナ禍や様々な社会課題が渦巻く中、個々人の生活や働き方などが大きく変化しています。

ACT3では新たな働き方を考え、実践する機会を創出すると共に、社会課題の解決に関わることで、ひとと社会双方がより良い状態となることを目指し、様々なアクションに参加できる仕組みづくりにも挑戦します。

ACT4

ダイバーシティ＆インクルージョン

大丸有エリアを訪れるすべての人々にとってやさしいまちを目指すべく、多様な価値観に目を向けながら様々な視点からこのまちを見直していきます。

ACT4では、企業・当事者・個人に関わらず、誰もが楽しみながらダイバーシティ&インクルージョン（D&I）を推進する場と機会を提供します。

活動を通じ、一人でも多くの方が多様性を認め合い、心にバリアを感じることなく豊かに過ごせるまちづくりに挑戦していきます。